Des enquêtes auprès des employé·e·s pour améliorer la culture d'entreprise

Les meilleurs employeurs attirent et retiennent les meilleurs talents en créant les meilleures conditions pour leurs employé·e·s. Pour ce faire, ils s'appuient sur les enquêtes de Great Place To Work® afin de mesurer, évaluer et améliorer la satisfaction de leurs collaborateur·rice·s.

Tirez davantage profit de vos sondages auprès de vos employé·e·s

La norme mondiale en matière de culture d'entreprise

Notre enquête s'appuie sur un modèle basé sur des donnéeset le feedback de 100 millions de collaborateur·rice·s dans le monde entier.

Des données de référence crédibles

Comparez vos résultats aux données d'organisations similaires et dans votre secteur.

Le premier pas vers la certification

L'enquête auprès de vos employé·e·s constitue également la base de la certification Great Place To Work. Un avantage important pour vous face à vos compétiteurs pour attirer de nouveaux talents.

Évitez les devinettes au moment de l'interprétation de vos données d'enquête auprès de vos employé·e·s

Tirez davantage profit de vos sondages auprès de vos employé·e·s

Mesurez la satisfaction de vos employé·e·s et comparez-la à celle de vos concurrents et des meilleures organisations où il fait bon travailler.

  • Notre logiciel d'enquête auprès des employé·e·s recueille des données empiriques et quantifiables sur la culture de votre entreprise.
  • Comparez vos résultats avec ceux des Best Workplaces™ Suisse.
  • Voyez comment votre culture se compare à celle de vos concurrents grâce à nos données comparatives sectorielles.

Commencez à travailler

Prenez de meilleures décisions concernant votre culture d'entreprise grâce au retour de vos employé·e·s

  • Analysez les données de vos employé·e·s par département, fonction, niveau de responsabilité et découvrez le niveau de satisfaction de vos collaborateur·rice·s.
  • Identifiez et comprenez les différences régionales de votre culture d'entreprise grâce à nos enquêtes employé·e·s mondiales - disponibles en 50 langues.
  • Les données historiques et le comparatif montrent l'évolution de la satisfaction de vos collaborateurs au fil du temps.

Commencez à travailler

Prouvez que vos initiatives culturelles ont un impact - grâce aux données d'enquête détaillées et pertinentes concernant l'engagement de vos collaborateur·rice·s.

  • Des énoncés d'enquête Trust Index™ précis et rigoureusement testés conçus pour fournir un retour des employé·e·s et des enseignements significatifs.
  • S'appuyant sur plus de 30 ans de recherche en matière de satisfaction des employé·e·s, les meilleurs employeurs du monde nous font confiance.
  • Les résultats vont au-delà de simples chiffres et incluent de véritables témoignages d'actuels collaborateur·rice·s.

Commencez à travailler

Créez et lancez rapidement et facilement votre première enquête concernant l'engagement de vos employé·e·s

  • Commencez par nos affirmations Trust Index™ qui ont fait leurs preuves.
  • Ajoutez vos propres affirmations et données démographiques.
  • Si nécessaire, créez et mettez à disposition une enquête de satisfaction auprès de vos employé·e·s en quelques minutes.

Commencez à travailler

Prêt à interroger vos employé·e·s ?

  • Atteignez vos collaborateur·rice·s où qu'ils soient.
  • Suivez les changements importants au fil du temps.
  • Comparez votre culture avec nos Best Workplaces™.
  • Permettez à chaque cadre de prendre des décisions en matière de ressources humaines, basées sur les données.

Questions fréquentes

Les enquêtes sont-elles anonymes ?

Lors de la réalisation d'enquêtes auprès des employé·e·s, la confidentialité est une condition importante pour que les collaborateur·rice·s donnent un feedback ouvert et honnête à leur employeur. Le donneur d'ordre reçoit uniquement des résultats agrégés qui ne permettent pas de tirer des conclusions sur des collaborateur·rice·s individuels.

Une protection des données fiable et transparente ainsi qu'une sécurité maximale des données sont pour nous d'une importance capitale. Nous nous basons sur les directives de protection des données du RGPD qui sont, pour la plupart, plus strictes que les directives suisses. Nos collaborateur·rice·s sont régulièrement formé·e·s et le respect des directives de protection des données est contrôlé. Nous avons conclu des contrats avec tous nos partenaires, qui garantissent également le respect des directives en matière de protection des données.

En tant que fournisseur international, nous proposons notre questionnaire dans plus de 50 langues, et d'autres viennent s'y ajouter en permanence.